🎯 Recrutement de profils porteurs

Atteignez les indépendants qui portent un portefeuille, et décrochez le rendez-vous.

Dans le recrutement d'agents et de mandataires, le trésor, c'est un producteur qui amène son chiffre. Wavis joint ces indépendants en direct et remplit l'agenda de vos recruteurs, avec l'immobilier en tête de liste.

La méthode

Du bon décideur au rendez-vous, en quatre temps.

01

Votre cible

Un secteur, une zone, un profil de dirigeant ou de propriétaire. On part de votre client idéal.

02

La donnée

On mobilise une donnée à jour et qualifiée sur des centaines de secteurs, y compris les dirigeants introuvables ailleurs.

03

La prise de contact

On engage les bonnes personnes, avec tact, là où elles répondent vraiment.

04

Le rendez-vous

Des rendez-vous qualifiés arrivent dans l'agenda de vos équipes. Vous vous concentrez sur la signature.

Secteurs les plus pertinents

Parlons de votre prochaine cible.

Réservez une démo de 20 minutes. On vous montre, sur votre secteur précis, la donnée disponible et le volume de rendez-vous atteignable, sans engagement.